Archive for מרץ 29, 2008

מה השותפים לתהליך חושבים?

החלטתי לייחד הפעם את הפוסט לדעות, רגשות, מחשבות  של האנשים שעובדים במיזם עצמו, המנהלים והמורים.נתחיל במנהלות- המנהלות הציגו מספר פעמים את דעתן על התהליך המוטמע בבית ספרן. בחרתי מס' אמירות שלדעתי משקפות בצורה הטובה ביותר את מחשבותיהן:** "ניהול ידע חשוב לארגון המעוניין להמשיך ולהצליח."** "ארגון הידע הוא תהליך חשוב ומשמעותי  ליעילות העבודה של צוות מורים."והמשפט שהתחברתי אליו ביותר: "ארגון ידע היה החלום שלי. ארגון הידע שלנו מסייע בארגון זמן יעיל יותר." במסגרת הפעילות במיזם המורים עוברים השתלמות על "כלים לניהול ידע". לאחד המפגשים הגיעה גב' ליזי כהן מטעם אגף מרכזי פסג"ה. היא הציגה את הקלפים של point of you ככלי להתפתחות אישית. ( ניתן לראות את הקלפים הללו באתר הבא. )כל משתלם בחר שני קלפים והיה צריך להתייחס למילה הרשומה על הקלף ביחס לתהליך שהוא עובר במיזם שלנו של ניהול ורישות ידע בית ספרי.להלן מקצת מדברי המשתלמים.

אתי סמואל-) מפקחת על התקשוב במחוז מרכז) עיתוי- מדברת הרבה על הזדמנויות. לא קיים בארץ תהליך כזה, הרעיון צמח כאן בפסג"ה, חברו לו מנהלות אורייניות. בפסג"ה לא חשבו על כך כרעיון גדול, אך אני חשבתי והיא שמחה על הביצוע היפה. 

יפעת- הצלחה. צוות שמנהל את הידע שלו, רואה הצלחות. רואים שקיפות. הצלחה של צוות, ארגון. 

מזל- הצלחה– מאגר של ביחד מוביל להצלחה. 

אילנה-  כשלון- יש כשלונות בתהליך אך, חשוב בלהציף אותם ולנסות לפתור אותם. 

יונה- נקודת מבט- כמורה חדשה רואה את בית הספר, רואה ארגון מסודר, מהות, יכולת טובה יותר להשתלב בבית הספר.עשייה– בסיס מוצק ועליו משחק של צבעים. עקרונות משותפים לכל בתי הספר, אך כל בית ספר בחר את הייחודיות שלו. 

המשך תגובות בפוסט הבא

הכול בשל בעיה של מגבלת מילים בפוסט.

להתראות בפוסט הבא, מחר…

רונית נחמיה

מרץ 29, 2008 at 5:15 pm כתיבת תגובה


פוסטים אחרונים

מרץ 2008
א ב ג ד ה ו ש
 1
2345678
9101112131415
16171819202122
23242526272829
3031